Chi siamo

Resp.le Servizi Risorse Umane Ideeprogetti: Dr. Alessandro Belli.

Attuale abstract del Profilo LinkedIn:

"Dal 2001 mi occupo di gestione del personale e di direzione aziendale anche come temporary manager (con deleghe o procure in relazione alla tipologia dei progetti seguiti).

Ho lavorato spesso nella gestione di nuovi progetti aziendali o in startup, situazioni che preferisco rispetto alla gestione dell'ordinaria amministrazione.

Sono stato amministratore in varie società per cui anche quando lavoro come consulente il mio approccio è manageriale e imprenditoriale.

Mi piace incidere nelle organizzazioni in cui opero e per farlo mi assumo senza problemi responsabilità dirette. Tendo ad essere molto aziendale nella gestione dei progetti contribuendo con le mie idee e opinioni, educate, costruttive ma schiette.

Sono un HRM atipico, molto attento all'innovazione come cultura aziendale, come approccio al business e come leva competitiva, mi piace lavorare con i numeri.

Non appartengo a coloro che hanno problemi con report e procedure, anzi, mi piace però che la burocrazia, se necessaria, sia utile e, quindi, cerco di implementare processi fluidi, magari dedicando qualche energia in più nella fase di progettazione.

Con i team di lavoro mi piace creare un clima di fiducia, positivo e motivato, nella chiarezza dei ruoli e delle responsabilità e con disponibilità all'ascolto.

Quando ci sono i presupposti mi piace condividere il rischio di progetto partecipandovi direttamente o con accordi di succes fee." - Alessandro Belli.